E-Doręczenia: Szybkie przypomnienie przed 1 października

Szkolenie poświęcone zmianom w ustawie o doręczeniach elektronicznych, ma na celu przedstawienie nadchodzących zmian w eDoręczeniach oraz ich wpływie na przepisy prawa. Celem szkolenia jest przekazanie aktualnych informacji dotyczących eDoręczeń, wprowadzenie do nowych regulacji i harmonogramów, a także omówienie związanych z nimi wyzwań dla administracji publicznej. Uczestnicy dowiedzą się, jak nowa ustawa wpłynie na działanie systemów klasy EZD oraz na pracę urzędów i innych podmiotów publicznych.

Korzyści z uczestnictwa w szkoleniu:

1. Zrozumienie nowych regulacji: uczestnicy szkolenia zapoznają się z najnowszymi zmianami w ustawie o doręczeniach elektronicznych

2. Praktyczne wskazówki dotyczące wdrożenia: szkolenie obejmuje praktyczne przykłady i sugestie, jak wprowadzić zmiany w eDoręczeniach w różnych organizacjach

3. Poznanie harmonogramu i terminów: uczestnicy dowiedzą się, kiedy poszczególne zmiany wchodzą w życie oraz jakie są harmonogramy wdrożenia dla różnych podmiotów

4. Omawianie skutków zmian- szkolenie analizuje wpływ nowych przepisów na obieg dokumentów w podmiotach publicznych oraz na systemy elektronicznego zarządzania dokumentacją

5. Rozwój kompetencji pracowników administracji publicznej: uczestnicy uzyskają wiedzę, która przyczyni się do poprawy efektywności i zgodności z nowymi przepisami w ich pracy.

Adresaci szkolenia:

• Pracownicy organów administracji rządowej i samorządowej,

• Osoby odpowiedzialne za obieg dokumentów i korespondencję,

• Specjaliści ds. kadr i administracji,

• Menedżerowie odpowiedzialni za zgodność z regulacjami,

• Wszyscy zainteresowani tematyką eDoręczeń i ich wpływem na pracę w administracji.

Wybierając nasz kurs online, zyskujesz:

• Bezpośredni kontakt z prowadzącym;
• Możliwość dyskusji i zadawania pytań na bieżąco;
• Komplet materiałów szkoleniowych w cenie;
• Certyfikat od Instytucji Szkoleniowej po zakończeniu nauczania, będący potwierdzeniem zdobytych umiejętności i wiedzy.

Program szkolenia:

1. Zmiany w przepisach prawa dotyczące eDoręczeń
   • Podłoże prawne oraz faktyczne wprowadzenia zmian
   • Jaki jest cel wprowadzenia zmian?
   • Ustawa z 12 grudnia 2023 r. o zmianie ustawy o doręczeniach elektronicznych
   • Komunikat Ministra Cyfryzacji z 21 grudnia 2023 r. zmieniający komunikat w sprawie określenia terminu wdrożenia rozwiązań technicznych niezbędnych do doręczania korespondencji z wykorzystaniem publicznej usługi rejestrowanego doręczenia elektronicznego lub publicznej usługi hybrydowej oraz udostępnienia w systemie teleinformatycznym punktu dostępu do usług rejestrowanego doręczenia elektronicznego w ruchu transgranicznym
   • Uzasadnienie do projektu ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu usprawnienia doręczeń elektronicznych
   • Projekt ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu usprawnienia doręczeń elektronicznych
   • Ocena skutków
   • Zmiany przepisów w zakresie e-Doręczeń
   • Nowy harmonogram
   • Ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach
   • Kogo dotyczy nowa data – 1 października 2024 r. a dla kogo terminy pozostają bez zmian?
   • 1.01.2028 r. – rewolucja w obiegu dokumentów w podmiocie – obowiązek posiadania systemu klasy EZD
   • Dla jakich organizacji terminy wdrożenia pozostają bez zmian?
   • Okres przejściowy – jakie przepisy w tym czasie stosować i do kogo się odnosi?
   • eDoręczenia a EPUAP2
2. Zmiany w standardzie eDoręczeń w 2024 roku
   • Zmiany w wysyłce masowej
   • Zmiany w limicie wielkości wiadomości
   • Zmiany w sposobie odbioru dokumentu przez osobę fizyczną
   • Jak zmiany standardu wpłyną na rozwój eDoręczeń?

Inne formy finansowania tego szkolenia:

Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS):

O dofinansowanie może wnioskować każdy pracodawca, zatrudniający co najmniej jednego pracownika. Jednoosobowe działalności gospodarcze, które nie zatrudniają żadnego pracownika, nie mogą ubiegać się o wsparcie.

• Sprawdź szczegóły dofinansowania

Baza Usług Rozwojowych (BUR):

Baza Usług Rozwojowych to ogólnodostępna, darmowa baza oferująca usługi szkoleniowe i doradcze z europejskim dofinansowaniem. Dzięki Bazie możesz kontynuować edukację, zdobywać wiedzę, poszerzać kompetencje i kwalifikacje. 

• Sprawdź szczegóły dofinansowania 

Trener

Adam Parysz

Trener, Auditor Wiodący SZBI wg. ISO 27001, Auditor Wiodący SZCD wg. ISO 22301, Auditor Wewnętrzny Zintegrowanego Systemu Zarządzania wg. ISO 9001, 14001 i 45001, Six Sigma Yellow Belt, Inspektor ochrony danych, Koordynator ds. dostępności, Archiwista. Prowadził audyty w takich organizacjach jak Tauron Obsługa Klienta, Sygnity S.A., Górnośląsko – Zagłębiowska Metropolia i Urząd Marszałkowski Województwa Opolskiego

Karierę trenerską rozpocząłem w 2013 roku. Od tego czasu na sali szkoleniowej spędziłem 8 450 godzin szkoleniowych, szkoląc łącznie ponad 11 tysięcy osób. 
Mam przyjemność szkolić zarówno urzędy centralne, jednostki samorządu terytorialnego wszystkich szczebli oraz firmy sektora prywatnego. Oprócz prowadzenia szkoleń przygotowuję normatywy kancelaryjno – archiwalne oraz dokumentację z zakresu ochrony danych osobowych.

Miałem przyjemność szkolić między innymi 

Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego, Ministerstwo Gospodarki Morskiej i Żeglugi Śródlądowej, Kancelarię Senatu RP, TAURON Obsługa Klienta, Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów, Komendę Główną Policji, Pocztę Polską S.A., Koleje Mazowieckie, CBA, ZUS, PGE, Narodowy Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej, Żandarmerię Wojskową, Chrześcijańską Akademię Teologiczną w Warszawie, Polską Akademię Nauk, Akademię Górniczo-Hutniczą, Wojewódzkie Urzędy Pracy w Krakowie, Rzeszowie i w Olsztynie, Urząd Miasta Rzeszowa, Wojewódzką Stację Sanitarno – Epidemiologiczną w Poznaniu, Komendę Wojewódzką Policji w Krakowie, Szpital Zachodni im. Św. Jana Pawła II w Grodzisku Mazowieckim,  Arcelormittal, ArchiDoc S.A, Sąd Okręgowy w Kielcach, Sąd Apelacyjny we Wrocławiu, ING Bank Śląski, Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim, Fenice Poland, Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie i Podlaski Urząd Wojewódzki.